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为提升护理人员基本素质,医院集团对新招聘的凤凰医院120余名护理人员展开了为期半个月的岗前培训,内容包括法律法规、护理核心制度、健康教育等等……8月12日,医院集团董事长亲自为护理人员讲解医院集团历史及发展,引起了新进护理人员的强烈共鸣。
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江鸿方董事长首先讲解了医院集团的成立历史和发展现状。他强调,医院要想发展一流,就必须硬件硬到位,软件软到位,做到技术一流、服务一流、设备一流、环境一流……
江鸿方董事长向新进工作人员介绍了医院集团的品牌科室:心血管内科、骨科、普外科等等,重点强调,不必一定是独创,但一定要领先。
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在介绍医院集团医疗技术、软硬件建设后,董事长又向新进员工们仔细介绍了医院集团辅业发展,以副补医的丰硕成果——康宝药业、保亭戴斯酒店、上海新世界休闲生活广场,社会效益和经济效益良好,也为医院集团积攒了巨大的正能量……
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随后,江鸿方董事长向即将奔赴岗位的员工们介绍了凤凰医院的发展前景——医院集团为凤凰医院配备了强有力的领导班子,储备了技术人才,引进的设备都是国际一流品牌,医院的内外环境装饰美轮美奂,国内一流。最重要的是,为了确保员工安心工作,医院更是提前规划,并为员工们准备了宿舍公寓和食堂,为员工们的生活提供了良好的后勤条件。
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两个多小时的培训,江鸿方董事长如数家珍,既展示了医院集团的发展成果,也为凤凰医院的员工们描述了美好的蓝图。培训过程中,江鸿方董事长全程脱稿演讲,富有特色的语言和鼓舞人心的描述,多次赢得参训人员的热烈掌声。
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